Как рассчитывается прожиточный минимум на семью из 3 человек в месяц рязань

Калькулятор расчета среднедушевого дохода

Официальный портал Губернатора и Администрации Волгоградской области, 2021

При перепечатке материалов ссылка обязательна

Алименты на ребенка в 2021 году

Контур.Бухгалтерия — 14 дней бесплатно!

Дружелюбный, простой и функциональный онлайн-сервис для малого предприятия. Понятно директору, удобно бухгалтеру!

Алиментные обязательства россиян нередко обсуждаются на государственном и законодательном уровне в последние годы. Всплеск интереса отчасти произошел из-за сложившегося в стране экономического и социального положения граждан. Обсуждаются и порядок уплаты алиментов, и введение фиксированной или минимальной суммы к выплате.

Тем не менее, в 2021 году законодательство остается неизменным, некоторых положений коснутся точечные изменения. Твердую сумму алиментов, равную для всех, пока даже на уровне законопроекта не вводят: у разных групп населения абсолютно различные доходы, и потенциальное фиксированное значение для некоторых слоев населения может оказаться непосильным.

Закон определяет алименты как средства, определяющие ответственность членов семьи перед друг другом и необходимые для выполнения определенных обязательств. Зачастую объем алиментов может зависеть от положения плательщика в обществе и его ежемесячного дохода.

Выплаты по алиментам в 2021 году

Алименты на ребенка — это обязательный платеж. Плательщики алиментов делятся на две группы:

• Те, кто делают это добровольно;
• Те, кто не хочет платить, тогда взыскание задолженности с плательщика происходит по суду;

Плательщики, которые соглашаются на выплату алиментов добровольно, как правило, мирно договариваются со второй стороной о сумме выплат. Для этого заключают письменное и нотариально удостоверенное соглашение. Если размер алиментов согласовать не получается, этот вопрос решается в судебном порядке.

Обычно размер алиментов назначается в долях от зарплаты или иного дохода родителя (на 1 ребенка — 1/4, на двоих — 1/3, на троих или больше — 1/2). В случаях, когда это сделать сложно, например, з/п не постоянная или неофициальная, человек не имеет постоянной работы или является ИП, алименты могут назначить в виде фиксированной суммы с привязкой к прожиточному минимуму.

Веб-сервис Контур.Бухгалтерия рассчитывает алименты, другие удержания и начисления. Учет, налоги, зарплата, отчетность с отправкой через интернет в одном сервисе.

Добровольные выплаты алиментов

Если плательщик алиментов готов к добровольным выплатам, он должен предоставить в бухгалтерию своей компании заявление на удержание алиментов из зарплаты.

В нем должны быть указаны:

• Дата начала выплат по алиментам;
• Размер удержания;
• Сроки перечисления денег получателю алиментов;
• Банковские реквизиты получателя;

Кроме этого, к заявлению нужно прикрепить нотариально заверенное соглашение родителей об уплате алиментов, исполнительный лист или судебный приказ, если сумму определил суд. Раньше было необходимо предоставлять оригиналы документов, но теперь приставы имеют право выдать копию исполнительного листа.

Суд в случае разногласий по алиментам вправе определить размер алиментов, исходя из, к примеру, заработной платы ответчика. Обычно это четверть, треть или половина официального дохода родителя на одного, двух или трех детей соответственно.

При этом, суд берет во внимание, что официальная зарплата не должна быть ниже МРОТ, который в 2021 году составил 12 792 рубля, в 2020 году составлял 12 130 рублей, в 2019 году составлял — 11 280 рублей, в 2018 — 9 489 рублей с повышением до 11 163 рублей к маю 2018 года. В 2017 году МРОТ составлял 7 500 рублей. С 1 июля 2017 года МРОТ повысится до 7 800 рублей.

Считать алименты нужно с чистого дохода сотрудника, то есть после уплаты НДФЛ. То есть из МРОТ придется вычесть еще 13 %.

Существует мнение, что минимально допустимый судом размер алиментов для родителя, не имеющего других иждивенцев и не имеющего инвалидности, можно рассчитать из МРОТ 12 792 рублей установленного на 2021 год. Тогда минимальные алименты составят 2 783,57 рубля на одного ребенка, 3 711,42 рубля на двоих детей и 5 567,13 рублей на троих и более детей. При наличии инвалидности и иждивенцев сумму можно еще уменьшить.

Если родитель официально безработный, то алименты устанавливаются в твердой сумме. Ее минимальный размер ставится в зависимость от прожиточного минимума, установленного в регионе проживания ребенка. Так как родители имеют равные обязанности по содержанию ребенка, то сумма прожиточного минимума делится пополам. В подобных случаях алименты обычно судом твердо фиксируются и могут пропорционально измениться в соответствии с изменением прожиточного минимума.

Взыскание задолженности по алиментам с должника

Не все плательщики алиментов готовы исполнять свои функции. Некоторые стараются уклониться от выплат. Задолженность копится, и взыскать ее можно только при помощи судебных исполнителей. На взыскание суд определяет три года с момента обращения к судебному исполнителю.

Если должник официально работает, размер его заработка и работодатель известны, задолженность определяется исходя из заработка либо в твердой денежной сумме (если раньше был назначен такой порядок). В этом случае исполнительный лист на взыскание задолженности направляется работодателю. Работодатель будет удерживать задолженность из зарплаты частями.

Если данных о заработке и работодателе должника нет, то размер задолженности рассчитывается исходя из среднего заработка по стране (на период 2020 — это 46 674 рублей), либо в твердой денежной сумме. В этом случае взыскание может быть обращено на другие доходы, на имущество должника либо на заработок у будущего официального работодателя. Кроме того, за каждый день просрочки должник по алиментам должен выплатить 0,5% от общей суммы долга.

По общим правилам с должника нельзя удерживать больше половины месячного дохода. Но если вы удерживаете долги по алиментам на несовершеннолетних детей, то можно изъять до 70% зарплаты.

Веб-сервис Контур.Бухгалтерия рассчитывает алименты, другие удержания и начисления. Учет, налоги, зарплата, отчетность с отправкой через интернет в одном сервисе.

Индексация алиментов в 2021 году

Работодатель обязан индексировать алименты в твердой сумме независимо от того, кто предъявил исполнительный лист: пристав или взыскатель. Ежегодная индексация алиментов касается только тех твердых сумм, которые определены решением суда. Как уже было сказано, эти суммы определяются исходя из размера прожиточного минимума, поэтому индексация происходит пропорционально его изменению.

Алименты к удержанию = Твердая сумма из исполнительного листа × Прожиточный минимум на дату расчета / Прожиточный минимум на дату решения о взыскании

Для индексации важен прожиточный минимум по субъекту, в котором живет получатель алиментов. Если он не установлен, ориентируйтесь на минимум по России.

Законодатели часто устанавливают прожиточный минимум с опозданием. Нужно индексировать согласно последнему значению. Согласно данным за 3 квартал 2020 года, размер прожиточного минимума в месяц в среднем по России составляет:

• На душу населения — 11 468 рублей;
• Для трудоспособного населения — 12 392 рублей;
• Для пенсионеров — 9 422 рублей;
• Для детей — 11 423 рублей.

Приказ Минтруда и соцзащиты РФ « Об установлении величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в целом по Российской Федерации за 4 квартал 2020 года» ожидается в марте 2021 года. С проектом уже можно ознакомиться на федеральном портале проектов нормативных правовых актов.

Помните, что индексация не работает в обратную сторону! То есть снижение величины прожиточного минимума не приведет к пересчету алиментов в порядке уменьшения. Их следует оставить без изменений.

Рекомендуем вам воспользоваться нашим калькулятором декретных. Попробуйте поработать в Контур.Бухгалтерии — удобном онлайн-сервисе для расчета алиментов, ведения бухучета и отправки отчетности через интернет.

МРОТ — 2021: изменения

Новая методика расчета предполагает, что с 1 января 2021 года МРОТ вырастет на 5,5 % и составит 12 792 руб. И это выше, чем должно быть по действующей редакции Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ. Однако в настоящее время МРОТ на 2021 год федеральным законом еще не установлен.

• Размер МРОТ в 2021 году
• Размер МРОТ в 2020 году
• Зарплата ниже МРОТ: ответственность и штрафы
• Региональный МРОТ
• МРОТ при установлении зарплаты для работников филиала ООО
• Иностранцы и зарплата не ниже МРОТ
• МРОТ и северные надбавки, районные коэффициенты

Размер МРОТ в 2021 году

В Госдуму внесен проект об изменении методики расчета МРОТ. Текущий вариант предусматривает, что с 1 января соответствующего года МРОТ устанавливается не ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по стране за II квартал предыдущего года. Такая система существует последние два года — с 1 января 2019 года.

Если исходить из этой логики расчета, то на 2021 год величина МРОТ должна быть 12 392 руб. И это подтверждается Приказом Минтруда от 28.08.2020 № 542н.

Однако в проекте закона, который пока рассматривается в первом чтении, предлагается более высокий размер МРОТ в 2021 году — 12 792 руб. Видимо, инициатива связана с последствиями затянувшейся пандемии.

Новая методика расчета МРОТ

Предложение заключается в том, чтобы теперь МРОТ зависел от медианной зарплаты за предыдущий год.

В законопроекте уточняется, что с 2021 года соотношение МРОТ и медианной зарплаты устанавливается в размере 42 %. Это соотношение будет пересматриваться не реже одного раза в 5 лет с учетом социально-экономических обстоятельств.

При этом размер МРОТ не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом на очередной год.

Что такое медианный среднедушевой доход

Под этим понятием следует иметь в виду величину денежного дохода, относительно которой половина населения имеет значение среднедушевого дохода ниже данной величины, другая половина — выше данной величины.

Медианный среднедушевой доход исчисляется с учетом собранной статистической информации.

Размер МРОТ в 2020 году

С 1 января 2020 года величина МРОТ составляет 12 130 руб. в месяц — это 100 % величины прожиточного минимума за 2-й квартал 2019 года. Таким образом, по отношению к предыдущему размеру, установленному годом ранее (11 280 руб.), МРОТ увеличился на 7,5 %.

Зарплата ниже МРОТ: ответственность и штрафы

Почему важен МРОТ? По многим причинам. Прежде всего, от него зависит заработная плата. Работодатель не имеет права платить сотрудникам, работающим на условиях полного дня, зарплату ниже МРОТ, о чем говорится в ст. 133 ТК РФ: «Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда».

Роструд на своем официальном сайте уточняет, что заработная плата может быть меньше МРОТ, если работник работает в режиме неполной занятости или по совместительству. «Оклад может быть меньше МРОТ. Заработная плата включает в себя кроме оклада компенсационные выплаты, различные надбавки и стимулирующие выплаты (ст. 129 ТК РФ). Таким образом, с учетом всех надбавок к окладу или поощрений работник получает сумму, большую или равную МРОТ. Если зарплата работника все-таки меньше установленного минимального размера оплаты труда, работодателю необходимо произвести доплату до величины МРОТ».

Ведение бизнеса по закону. Сервисы для ИП и ООО младше 3 месяцев

Работодатель должен понимать, что он сильно рискует, если его работники получают зарплату ниже МРОТ. Трудовая инспекция может оштрафовать его. Согласно ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ, такое нарушение влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от 10 000 до 20 000 руб.; на юрлиц — от 30 000 до 50 000 руб.

За повторное нарушение штраф на должностных лиц составляет от 20 000 до 30 000 руб. или дисквалификацию на срок от одного года до трех лет; на юрлиц — от 50 000 до 100 000 руб.

Зарплата меньше МРОТ у совместителя, работающего неполный рабочий день

Эксперты Роструда обращают внимание на то, что при совместительстве оплата труда должна быть не ниже МРОТ, исчисленного пропорционально отработанному времени — в зависимости от выработки или на других условиях, определенных трудовым договором (ст. 285 ТК РФ).

Таким образом, оплата труда совместителю не должна быть ниже МРОТ, исчисленного пропорционально отработанному времени.

Региональный МРОТ

Согласно ст. 133.1 ТК РФ, помимо федерального МРОТ, действующего по всей России, регионы могут устанавливать свой МРОТ. Он определяется с учетом социально-экономических условий и величины прожиточного минимума трудоспособного населения в соответствующем субъекте РФ.

По закону, размер минимальной заработной платы в субъекте РФ не может быть ниже МРОТ, установленного федеральным законом. При этом региональные власти имеют право приравнивать МРОТ к федеральному стандарту или повышать его.

У работодателей есть срок 30 дней, в течение которого они могут направить в трудовой орган письменный отказ о присоединении к региональному соглашению о минимальном МРОТ в конкретном субъекте. Молчание автоматически означает согласие, то есть если они не направляют отказ, то присоединяются к соглашению.

МРОТ в Москве на 2020 год

МРОТ в Москве в размере 20 195 руб. установлен Постановлением Правительства Москвы от 10.09.2019 № 1177-ПП и уже действует с 1 октября 2019 год.

МРОТ в Ленинградской области с 1 января 2020 года

28 ноября 2019 года было заключено Региональное соглашение о минимальной заработной плате в Ленинградской области на 2020 год, в соответствии с которым размер МРОТ здесь установлен на уровне 12 800 руб.

Из этого следует, что месячная зарплата человека, трудящегося на территории Ленинградской области и состоящего в трудовых отношениях с работодателем, в отношении которого действует региональное соглашение, не может быть ниже размера МРОТ в Ленинградской области, если этот человек полностью отработал за этот период норму рабочего времени и выполнил нормы труда.

В связи с увеличение МРОТ нередко возникает вопрос об индексации зарплаты — является ли она обязательной? Об этом мы ранее писали в статье «Индексация заработной платы: право или обязанность работодателя?».

МРОТ при установлении зарплаты для работников филиала ООО

Нередки ситуации, когда ООО зарегистрировано в одном субъекте РФ, а его работники трудятся в филиале ООО в другом субъекте. На какой МРОТ в данном случае ориентироваться при установлении зарплаты филиальным сотрудникам?

Законно в этом случае устанавливать зарплату с учетом МРОТ, установленного в субъекте, где находится филиал ООО.

Как было указано выше, в субъектах МРОТ может устанавливаться региональным соглашением. В соответствии с ч. 2 ст. 133.1. ТК РФ размер МРОТ в субъекте РФ может устанавливаться для работников, осуществляющих деятельность на территории соответствующего субъекта РФ, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета.

Иностранцы и зарплата не ниже МРОТ

Стоит отметить, что на иностранных граждан, так же как и на россиян, распространяются положения трудового законодательства о выплате заработной платы не ниже МРОТ. Об этом свидетельствует ст. 11 ТК РФ.

Более того, Постановление Правительства РФ от 24.03.2003 № 167 уточняет, что принимающая сторона обязана обеспечить иностранного работника заработной платой в размере не меньше МРОТ.

МРОТ и северные надбавки, районные коэффициенты

В МРОТ, установленный федеральным законом, северные надбавки и районные коэффициенты не включаются. Они начисляются сверх МРОТ.

В частности, о том, что труд работников, занятых на работах в местностях с особыми климатическими условиями, оплачивается в повышенном размере, указывает ч. 2 ст. 146 ТК РФ.

Оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях осуществляется с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к зарплате (ст. 315 ТК РФ).

Не пропустите новые публикации

Подпишитесь на рассылку, и мы поможем вам разобраться в требованиях законодательства, подскажем, что делать в спорных ситуациях, и научим больше зарабатывать.

Семья и детство

Информация о мерах социальной поддержки, предоставляемых семьям в связи с рождением второго и третьего ребенка

При рождении ребенка (независимо от очередности рождения) в соответствии с Федеральным законом от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» по линии органов социальной защиты населения предоставляются следующие виды пособий:

— единовременное пособие при рождении ребенка в размере 14497,80 руб.;
— ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет (по уходу за вторым и последующими детьми – 5436,67 руб.).

Кроме того, семьям в связи с рождением второго и третьего ребенка предоставляются меры социальной поддержки, установленные законодательством Рязанской области.

В соответствии с Законом Рязанской области от 02.02.2005 № 12-ОЗ «О ежемесячных пособиях гражданам, имеющим детей» семьям, имеющим детей и проживающим на территории Рязанской области, производится выплата ежемесячного пособия на ребенка.

Право на ежемесячное пособие на ребенка имеет один из родителей (усыновителей, опекунов, попечителей) на каждого рожденного, усыновленного, принятого под опеку (попечительство) совместно проживающегго с ним ребенка до достижения им возраста 16 лет (на обучающегося в общеобразовательной организации – до окончания им обучения, но не более чем до достижения им возраста 18 лет).

Размер ежемесячного пособия составляет 156,01 руб. и повышается в зависимости от социального статуса семьи и количества детей в семье. Семьям, имеющим двоих детей, размер пособия составляет от 256,01 руб. до 356,01 руб., семьям, имеющим троих детей – от 456,01 руб. до 556,01 руб.

Согласно Закону Рязанской области от 13.12.2006 № 163-ОЗ «О дополнительной поддержке граждан в связи с рождением ребенка» в связи с рождением ребенка производится выплата единовременного пособия:

— при рождении третьего и последующих детей – 5000 рублей;
— при рождении двух детей одновременно – 10000 рублей;
— при рождении трех и более детей одновременно – 15000 рублей.

Многодетным семьям, т.е. семьям, имеющим в своем составе и воспитывающим трех и более детей в возрасте до 18 лет, в том числе усыновленных, находящихся под опекой (попечительством) и принятых на воспитание в приемные семьи, а также обучающихся в учебных заведениях дневной формы обучения любых организационно-правовых форм до окончания обучения, но не более чем до достижения ими возраста 23 лет, производятся выплаты, установленные Законом Рязанской области от 18.11.2005 № 126-ОЗ «О социальной поддержке многодетных детей в Рязанской области»:

— ежемесячная выплата в размере 30% за пользование отоплением, водой, канализацией, газом и электроэнергией в пределах нормативов потребления коммунальных услуг;
— ежемесячные денежные выплаты в размере 200 руб. за содержание ребенка в дошкольном учреждении;
— ежемесячные денежные выплаты в размере 170 руб. на приобретение проездного билета для проезда на внутригородском транспорте (трамвай, троллейбус, автобус городских линий (кроме такси), а также в автобусах пригородных и внутрирайонных линий для обучающихся до окончания обучения по очной форме в образовательных учреждениях всех типов и видов независимо от организационно-правовых форм, за исключением образовательных учреждений дополнительного образования, но не более чем до достижения ими возраста 23 лет;
— ежегодная денежная выплата в размере 2000 руб. для приобретения школьных принадлежностей для детей, обучающихся в общеобразовательных учреждениях.

Вышеперечисленные меры социальной поддержки, установленные законодательством Рязанской области, предоставляются семьям, имеющим среднедушевой доход, размер которого не превышает величины прожиточного минимума, установленной в соответствии с нормативными правовыми актами Рязанской области.

В случае рождения третьего ребенка, либо последующих детей после 31 декабря 2012 года семье предоставляется ежемесячная денежная выплата, установленная постановлением Губернатора Рязанской области от 27.06.2012 № 34-пг «Об установлении ежемесячной денежной выплаты семьям в случае рождения третьего ребенка или последующих детей в Рязанской области».

Право на ежемесячную выплату имеет один из родителей при условии совместного проживания с ребенком, в связи с рождением которого возникло право на ежемесячную денежную выплату, в семьях, имеющих среднедушевой доход в месяц ниже величины среднедушевого денежного дохода, ежемесячно определяемом Рязаньстатом (на февраль 2015 года – 38663,41 руб. Ежемесячная денежная выплата назначается в размере величины прожиточного минимума для детей, установленной в Рязанской области (за IV квартал 2015 года – 8246 руб.) и выплачивается до достижения ребенком возраста 3-х лет.

В целях улучшения жилищных условий семей, имеющих детей, Законом Рязанской области от 15.11.2011 № 105-ОЗ «О материнском (семейном) капитале в Рязанской области» установлена дополнительная мера поддержки путем предоставления материнского (семейного) капитала. Размер материнского капитала с 01.01.2016 года составляет 62173,57 руб.

Право на материнский капитал имеют женщины, родившие (усыновившие) третьего ребенка либо последующих детей в период с 1 января 2011 года по 31 декабря 2015 года. Право на материнский капитал подтверждается получением сертификата, являющегося именным документом.

Лица, получившие сертификат, могут распоряжаться средствами материнского (семейного) капитала по истечении одного года со дня рождения ребенка, в связи с рождением которого приобретено право на данную меру социальной поддержки, по следующим направлениям: на приобретение или строительство жилья; строительство, реконструкцию объекта индивидуального жилищного строительства; обеспечение инженерными коммуникациями жилых домов и на ремонт уже имеющегося жилого помещения.

В соответствии с Законом Рязанской области от 30.11.2011 № 109-ОЗ «О бесплатном предоставлении в собственность граждан земельных участков на территории Рязанской области» (далее – Закон) предусмотрено предоставление многодетным семьям земельных участков в собственность бесплатно.

В случае регистрации по месту жительства на территории Рязанской области не менее трех лет граждане (гражданин) Российской Федерации, имеющие(ий) трех и более детей (в том числе усыновленных) в возрасте до 18 лет, а также обучающихся в учебных заведениях дневной формы обучения любых организационно-правовых форм до окончания обучения, но не более чем до достижения ими возраста 23 лет, зарегистрированных по месту жительства родителей (родителя), усыновителей (усыновителя) (далее – многодетная семья), имеют(ет) право на однократное бесплатное приобретение в собственность (с учетом положений части 6 статьи 3 Закона), в том числе для индивидуального жилищного строительства, без торгов и предварительного согласования мест размещения объектов земельного участка, находящего в государственной или муниципальной собственности.

Как рассчитать среднедушевой доход семьи для определения права на социальные выплаты

За какой период считаем доход Особенности

расчета среднедушевого дохода семьи

С какой величиной сравниваем при обращении в 2021 году

Ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением)

Федеральный закон от 28.12.2017 N 418-ФЗ «О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей»

Расчетный период: 12 месяцев, предшествующих шести месяцам, отсчитанных от дня обращения.

Порядок расчета: Общая сумма доходов членов семьи за 12 календарных месяцев делится на 12 месяцев и на количество членов семьи.

Пример: При обращении в феврале 2021 года: с 01.08.2019 года по 31.07.2020 года

23426 руб. на каждого члена семьи

Ежемесячная денежная выплата (ЕДВ) на детей

от 3 до 7 лет включительно

Статья 22-1 Областной закон от 23.10.1995 N 28-ОЗ

«О защите прав ребенка»

(норма права вступила в силу с 01.01.2020 года)

Расчетный период: 12 месяцев, предшествующих шести месяцам, отсчитанных от дня обращения.

Порядок расчета: Общая сумма доходов членов семьи за 12 календарных месяцев делится на 12 месяцев и на количество членов семьи.

Пример: При обращении в феврале 2021 года: с 01.08.2019 года по 31.07.2020 года

10 990 руб. на каждого члена семьи

Ежемесячная денежная выплата (ЕДВ) многодетным семьям на третьего ребенка или последующих детей до трех лет

Ст. 1-1 Закона Свердловской области от 20.11.2009 N 100-ОЗ

«О социальной поддержке многодетных семей в Свердловской области»

Расчетный период: 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу, с которого назначается ежемесячная денежная выплата;

Общая сумма доходов членов семьи за 12 календарных месяцев делится на 12 месяцев и на количество членов семьи.

ребенок старше 6 месяцев: при обращении в феврале 2021 года сведения о доходах учитываются за период с 01.02.2020 года по 31.01.2021 года:

ребенку не исполнилось 6 месяцев на дату обращения: сведения о доходах учитываются за период за 12 месяцев перед его рождением*

*целесообразно дополнительно представить сведения о доходах по месяц перед обращением для возможности оценки права на указанную выплату с других сроков.

23426 руб. на каждого члена семьи

Ежемесячное пособие на ребенка

Закон Свердловской области от 14.12.2004 N 204-ОЗ «О ежемесячном пособии на ребенка»

Расчетный период: 3 месяца перед месяцем подачи заявления

Порядок расчета: общая сумма доходов членов семьи за 3 календарных месяца делится на 3 месяца и на количество членов семьи

Пример: при обращении в феврале 2021 года сведения о доходах учитываются за период с 01.11.2020 по 31.01.2021 год

11206 руб. на каждого члена семьи

Социальное пособие малоимущим семьям малоимущим одиноко проживающим гражданам

Закон Свердловской области от 29.10.2007 N 126-ОЗ «Об оказании государственной социальной помощи, материальной помощи и предоставлении социальных гарантий отдельным категориям граждан в Свердловской области»

Справка о среднедушевом доходе на получение бесплатного питания ребенка в школе

Порядок выдачи справки о среднедушевом доходе семьи для предоставления бесплатного питания (завтрак или обед) детям из семей, имеющих среднедушевой доход ниже величины прожиточного минимума… (утвержден Постановлением Правительства Свердловской области от 05.03.2014 N 146-ПП)

Справка о среднедушевом доходе для получения бесплатного молочного питания

Порядок предоставления мер социальной поддержки проживающим в Свердловской области беременным женщинам, кормящим матерям, детям в возрасте до трех лет по обеспечению полноценным питанием…, утвержден Постановлением Правительства Свердловской области от 02.03.2011 N 167-ПП

Цены из корзины

Прожиточный минимум для трудоспособного населения за второй квартал текущего года определяет размер минимальной оплаты труда на следующий год. В 2021 году он вырастет с 12 130 рублей до 12 392 рублей.

Прожиточный минимум определяется ежеквартально и применяется для оценки уровня жизни населения при разработке социальных программ, влияет на индексацию размера социальных пенсий и социальных доплат к ним. Пенсия не может быть ниже установленного прожиточного минимума для пенсионеров, в противном случае государство доплатит ту разницу, которой не хватает.

В Минтруде напомнили, что в каждом регионе устанавливается свой прожиточный минимум в соответствии с уровнем цен, климатическими и экологическими особенностями. На Севере он выше, потому что потребительская корзина там дороже. С региональным прожиточным минимумом сравнивается доход семьи при назначении большинства пособий и выплат. Так, например, от него зависит сумма ежемесячного пособия на детей от 3 до 7 лет, которое выплачивается малоимущим семьям, и ежемесячная выплата на первого и второго ребенка до 3 лет. Претендовать на нее может та семья, среднедушевой доход которой ниже двух размеров прожиточного минимума, установленного в регионе во втором квартале прошлого года.

Рост прожиточного минимума эксперты связывают с подорожанием потребительской корзины (продуктов питания и товаров первой необходимости). Весной их стоимость в среднем выросла на 6,3%. При этом, по данным Росстата, цены менялись неодинаково: на одни виды товаров росли, на другие — снижались. Больше всего в цене к апрелю выросла плодоовощная продукция и картофель. В среднем по сравнению с первым кварталом лук репчатый подорожал на 56,9%, картофель — на 41,7%, морковь — на 32,2%, яблоки — на 25,8%, белокочанная капуста — на 24,5%, свекла — на 20,4%. Повысились цены на все молочные продукты, в том числе на сыры, сметану, творог. Стоимость непродовольственных товаров и стоимость услуг в составе величины прожиточного минимума увеличились на 5,2% и 5,1% соответственно.

«Прожиточный минимум — это условная величина, которая в нынешнем понимании не может определять реальные границы бедности, для этого нужно рассматривать другие стандарты потребления», — считает профессор кафедры управления персоналом и психологии Финансового университета при правительстве РФ Александр Сафонов. Он подчеркнул, что споры о необходимости другой методологии расчета прожиточного минимума ведутся давно. В одном из вариантов предлагается смотреть, сколько человек тратит на продукты питания, и считать бедным того, у кого выходит более 50% от доходов. По словам Сафонова, нынешняя потребительская корзина предполагает, сколько гипотетически человек должен употребить в течение года круп, мяса, рыбы, овощей, фруктов или, например, использовать одежды. При этом состав продуктов определен исходя не из полезности, а из минимального количества калорий, необходимых человеку для того, чтобы поддерживать свою жизнеспособность. Количество одежды рассчитано статистически-нормативным методом, то есть выведен средний ценник на товары первой необходимости.

Тем не менее прожиточный минимум используется чаще всего как индикатор бедности для оказания гражданам мер социальной поддержки. Как только устанавливается новый уровень, возможности пересматриваются, и она становится доступной тем, кто раньше не мог на нее претендовать. Иногда прожиточный минимум может снижаться, как, например, в четвертом квартале 2019 года: тогда он опустился на 3,7% по сравнению с третьим кварталом.

Кредитная нагрузка – что это и как рассчитать?

Перед одобрением выдачи денежных средств каждый банк проверяет потенциального клиента на платежеспособность. На этот показатель влияет кредитная нагрузка и текущее финансовое положение. В ряде случаев банковское учреждение предъявляет индивидуальные требования к заемщику. Рассмотрим, что входит в кредитную нагрузку? Как провести ее расчет и снижение?

Содержание статьи:

• 1. Что такое кредитная нагрузка?
• 2. Зачем рассчитывать процент долговых обязательств?
• 3. Как происходит расчет?
• 4. Как уменьшить кредитную нагрузку?
• 5. Как взять заем с большой кредитной нагрузкой?

Что такое кредитная нагрузка?

Кредитная нагрузка представляет собой объединение всех финансовых обязательств клиента перед банком. Этот показатель помогает оценить, насколько загружен бюджет будущего заемщика, может ли он выплачивать дополнительные займы. Коэффициент рассчитывается в процентах и зависит от следующих данных:

• размера дохода семьи;
• количества иждивенцев;
• кредитной истории;
• рода занятости, возраста, стажа работы, региона проживания заявителя;
• наличия активов (депозитов, недвижимости), поручителей или залогового имущества.

Показатель долговой нагрузки рассчитывается индивидуально при решении о выдаче нового займа. Он представляет собой отношение суммы выплат по финансовым обязательствам человека к его среднемесячному доходу. Например, если общий семейный бюджет в месяц будет составлять 50 тыс. рублей, а выплата по займу — 10 тыс. рублей, то кредитная нагрузка в данном случае будет равна 20%. Специалисты рекомендуют проводить оценку собственных финансовых возможностей до обращения в банк.

Зачем рассчитывать процент долговых обязательств?

Прежде чем выдать заем, банк обязан определить уровень платежеспособности клиента. После этого принимается решение об одобрении той или иной суммы займа. Если показатель долговой нагрузки будет выше 50%, то финансовое учреждение вправе отказать в выдаче или снизить лимит. Такие действия направлены на то, чтобы уменьшить вероятность появления ситуаций, когда клиент имеет долги, выплаты по которым превышают его платежеспособность.

Как происходит расчет?

Для каждого заемщика банк предлагает индивидуальные условия сотрудничества, узнать о которых можно при личной консультации с менеджером. Расчет кредитной нагрузки выполняется несколькими способами:

1. Первый метод заключается в делении суммы долговых обязательств, которые необходимо заплатить в течение месяца, на общую величину бюджета семьи. Полученную цифру умножают на 100%. Оптимальным считают уровень кредитной нагрузки, не превышающий 50%.
2. При втором способе учитывают обязательные ежемесячные траты из семейного бюджета, например, на:
   • продукты питания;
   • коммунальные расходы;
   • аренду жилья;
   • образование, в том числе дополнительное;
   • лечение;
   • спортивные секции и тренажерные залы.

   При вычитании перечисленных расходов получают чистый доход семьи. Но вычислить такой показатель часто проблематично. Поэтому банки применяют средний коэффициент для расчета кредитной нагрузки. Например, семейный доход составляет 50 000 рублей, а ежемесячные расходы — 35 000 рублей. При этом в банк выплачивается сумма, равная 10 000 рублей. Получается: 10 000:(50 000-35 000)*100% = 67%. Величина превышает допустимые значения и говорит о высокой кредитной нагрузки будущего заемщика.

3. Третий метод заключается в учете банком количества членов семьи и норм расходов на каждого из них, исходя из прожиточного минимума в определенном регионе страны. Тогда расчет кредитной нагрузки будет представлять следующее выражение: 10 000:(50 000-10 000*3)*100%=50%. В данной формуле средний прожиточный минимум равен 10 000 рублей для каждого члена семьи.

Последний способ банки применяют чаще. При этом учитывается, что выплаты по займу не должны превышать 30% от бюджета семьи.

Как снизить кредитную нагрузку?

Если при подсчете уровня финансовых обязательств выясняется, что показатель выше принятых значений, то следует задуматься о способах снижения. Эти необходимо делать не только для того, чтобы в будущем оформить заем в банке, но и для получения одобрения о приеме на работу. Нередко многие руководители компании обращают внимание на уровень долговых обязательств сотрудников.

Чтобы повлиять на снижение кредитной нагрузки, стоит выполнить следующие действия:

• досрочно погасить заем для уменьшения суммы основного долга;
• оформить реструктуризацию финансового обязательства перед банком;
• закрыть кредитные карты или снизить лимит по ним;
• объединить ранее выданные займы в один;
• рефинансировать кредит.

Для снижения показателя долговых обязательств пересмотрите свои расходы. Возможно стоит задуматься о получении дополнительных источников финансирования.

Как взять заем с большой кредитной нагрузкой?

Если ни один из перечисленных способов не позволяет снизить долговые обязательства, воспользуйтесь другими методами получения кредита:

• предложите недвижимость, ценные бумаги или транспортное средство в качестве залога в банк. Так повышаются шансы получения одобрения займа;
• обратитесь в другие финансовые учреждения, которые предлагают меньшие суммы кредита. Но будьте готовы, что тогда процентная ставка будет гораздо выше банковской.

Перед оформлением долгового обязательства следует тщательно оценить уровень своей платежеспособности и кредитной нагрузки. Определите необходимость и выгоду получения нового займа, который неизменно повысит ежемесячные финансовые затраты. Часто клиенты недооценивают свои возможности, что становится причиной образования большого долга по отношению к банку.

Как социальный контракт поможет выбраться из бедности

С 2021 года начнёт действовать новый способ поддержки малоимущих граждан

По итогам «обкатки» механизма использования соцконтракта в 21 регионе страны Минтруд предложил усовершенствовать его. Проект поправок в программу ведомство опубликовало для общественного обсуждения 9 декабря. Среди прочего, планируется помогать людям обустроить личное подсобное хозяйство… Как социальный контракт помогает победить бедность, разбиралась «Парламентская газета».

Не рыба, а удочка

Социальный контракт — это договор человека с органами соцзащиты ради преодоления жизненных неурядиц, из-за которых он не может обеспечить себя и свою семью. Причём главная цель — не временная поддержка, а преодоление обстоятельств, из-за которых человек стал нуждающимся.

Это важный инструмент в борьбе с бедностью, потому что даёт людям средство для достижения цели и стимул развиваться дальше, считает первый зампредседателя Комитета Совета Федерации по социальной политике Валерий Рязанский. «И лучше ничего не предложишь: такую помощь человек оценит и начнёт её приумножать», — сказал он «Парламентской газете».

Соцконтракт включает программу социальной адаптации: гражданин выполняет, чиновники помогают. Помощь может быть разной: поиск вакансий, направление на курсы для получения новой профессии, консультации для открытия своего дела, временная поддержка на плаву. Регионы могут вводить дополнительные меры, например, выплаты на погашение долгов по коммуналке.

В рамках соцконтракта можно получить и деньги. Пособия и субсидии дают на достижение поставленных целей, например, на закупку оборотных средств или выводка цыплят для личного хозяйства, а также на поддержку в текущих условиях (покупку одежды, лекарств, школьных принадлежностей и т.д.). Все покупки придётся подтверждать кассовыми чеками.

Размеры выплат устанавливают сами регионы, причём суммы зависят от конкретных целей соцконтракта. В Московской и Ростовской области, например, предельная сумма выплаты — 60 тысяч рублей, в Волгоградской — 40 тысяч, в Нижегородской 250 тысяч.

Сельским жителям дадут больше возможностей

Как показал опыт регионов, особенно часто россияне оформляют соцконтракт для развития личного подсобного хозяйства. В 2019 году такой выбор сделали почти 30 процентов из всех участников программы, отмечает Минтруд в пояснительной записке. «Граждане, проживающие в сельской местности, имеют возможность повысить свои доходы только за счёт роста натуральных поступлений от личного подсобного хозяйства», — поясняют популярность этой меры в ведомстве.

Востребованность поддержки именно по развитию личных ферм, теплиц и огородов связана с тем, что в принципе большинство нуждающихся — это жители сёл и деревень, уточнил Валерий Рязанский. «Там нет других рабочих мест, да и у этих людей нет особых производственных навыков, они, как правило, не электрики и не монтажники, а умеют только работать на земле», — отметил он.

В связи с этим Минтруд решил выделить развитие подсобного хозяйства в отдельный вид соцконтракта. Это значит, что для оказания помощи в этом деле регионы будут получать федеральные субсидии по отдельной статье. Тем самым увеличатся объёмы помощи.

А вот дополнительное образование, наоборот, позволят получать в рамках любого соцконтракта, следует из проекта Минтруда. Сейчас это отдельный вид помощи: человек заключает соцконтракт, его направляют на курсы или стажировку, после чего он обязан трудоустроиться. А по новым правилам можно будет, например, выбрать помощь по развитию личного подсобного хозяйства плюс получить направление на курсы фермерства. Или — заключить соцконтракт для открытия своего дела и одновременно пойти на курсы предпринимателей.

Такой подход создаст синергетический эффект, и, как следствие, «с большей вероятностью позволит гражданам реализовать свой трудовой потенциал и выйти из трудной жизненной ситуации», рассчитывает Минтруд.

Любой соцконтракт обязывает гражданина предоставлять чиновникам данные об условиях своей жизни в течение трёх лет. Это нужно, чтобы они могли понять: удалось ли человеку справиться с трудностями, не вернулся ли он опять за черту бедности. Однако Минтруд пришёл к выводу, что три года — это слишком много с точки зрения административных трудозатрат, поэтому предлагает сократить срок отчётности до года.

Кто может оформить соцконтракт

Чтобы получить помощь от государства, нужно подать заявку в отделение соцзащиты, через МФЦ или региональный портал госуслуг. К ней нужно приложить комплект документов — их список может отличаться в разных субъектах и в зависимости от вида конечной помощи. Как правило, обязательно нужна справка о доходах, нередко требуется выписка из трудовой книжки или справка о признании гражданина безработным (точный список можно уточнить в отделении соцзащиты).

Срок действия контракта может быть от трёх месяцев до года. В регионах также определяют периодичность оказания такой помощи, например, раз в три года.

Если гражданин не будет выполнять своих обязательств по контракту, ему перестанут помогать. А если он просил поддержки ради открытия бизнеса, то, закрыв его по своей инициативе, он будет обязан ещё и вернуть государству все деньги.

Когда придут деньги. Как получить выплату на детей от 3 до 7 лет

Сейчас в Министерство соцразвития поступает большое количество вопросов по выплате семьям с детьми от 3 до 7 лет.

Впервые реализуется такое большое количество федеральных и региональных мер, направленных на поддержку людей в непростых условиях пандемии. Одновременно с объёмами выплат впервые применяется новый подход к их назначению – людям не нужно собирать документы, за них это делают специалисты, которые сами отправляют запросы в разные инстанции и собирают справки.

На главные вопросы жителей региона во время прямого эфира «АиФ-Прикамье» ответили заместитель министра социального развития Пермского края Ирина Петроградских и Наталья Субботина директор регионального Центра социальных выплат.

По выплате на детей от 3 до 7 лет работа сначала шла в федеральной информационной системе, но она давала сбой, из-за чего большое количество заявлений зависло на портале «Госуслуги». Стоит отметить, что такая ситуация складывается по всей Российской Федерации. В связи с задержкой части заявлений теперь на специалистов упал огромный ежедневный объём работы. В связи с этим была разработана своя, региональная система обработки заявлений, мы стараемся максимально быстро наладить систему, на ходу вносятся изменения в программу для того, чтобы войти в нормальный режим.

«Для этого нарастили компьютерные мощности, увеличили пропускную способность Интернет-каналов, оптимизировали технологические процессы назначения выплаты, привлекли дополнительных сотрудников и перешли на двухсменный режим работы и работу в выходные дни. Это позволило увеличить число назначения выплат и перечисление на счета получателей в два раза. Просим не беспокоиться и проявить терпение. Деньги обязательно поступят на счёт каждого, кому назначена выплата, средства не потерялись и реализуются по назначению, в федеральном и региональном бюджетах предусмотрены средства на всех получателей в Пермском крае», — сказала Ирина Петроградских.

Важно, что подавать заявление нужно только один раз выбранным способом — на портале «Госуслуги», в офисе МФЦ или Почтой России на адреса Центра социальных выплат. Если вы будете подавать заявление двумя или всеми тремя способами, то это будет существенно усложнять работу специалистов, рассматривающих заявления.

На портале «Госуслуги» указано, что выплата одобрена, но деньги на счёт не поступают.

В связи с тем, что в Центр социальных выплат и компенсаций поступило большое количество заявлений, на специалистах лежит колоссальная нагрузка. Так, если в обычное время один специалист может обработать в день 20 заявлений, то сейчас на него фактически приходится около 200 заявлений. Специалисты стараются обработать все заявления оперативно. Просим ожидать уведомления в личном кабинете на портале и перечисления денежных средств. С момента назначения требуется время на формирование списков и платежных поручений для направления в банк. Также требуется время банку для зачисления на счёт заявителя.

Заявление подавали в офисе МФЦ, но деньги не поступают на счёт, установленные сроки уже вышли.

Для упрощения процесса получения выплаты людей освободили от необходимости сбора пакета документов, за них это делают специалисты Центра социальных выплат с помощью межведомственного взаимодействия. А это целая цепочка запросов и согласований, на которую нужно время, чтобы качественно проверить всю информацию и вынести правильное решение.

Иногда в одной семье делаются запросы в 7 организаций по каждому члену семьи. Т.е. если семья состоит из 4-х человек (родители и двое детей), то нужно сделать 28 запросов и, соответственно, дождаться и получить 28 ответов. Запросы нужны для того, чтобы назначить выплату правомерно. Просим с пониманием отнестись к ситуации и ожидать перечисления денежных средств.

На портале «Госуслуги» написано, что услуга одобрена, но в соцзащите в выплате отказали

В личный кабинет на портале поступит информация «услуга оказана», это будет означать, что выплата назначена. Если выплата назначена, то ожидайте поступления денежных средств на счёт.

В случае если указано, что «в услуге отказано», то выплата назначена не будет, причины отказа должны поступить комментарием в уведомлении на портале. Основные причины отказа — доход превышает прожиточный минимум, в заявлении указаны неполные сведения, дети старше 8 лет.

Если доход семьи за указанный период превышает прожиточный минимум, за оформлением выплаты можно обратиться позже, до 31 декабря 2020 года. Выплата будет назначена с 1 января (если ребёнку в это время уже исполнилось 3 года).

На «Госуслугах» нет разъяснений, почему отказано в выплате.

В связи с настройкой системы комментарий о причине отказа может не отображаться в личном кабинете на портале «Госуслуги». Сейчас идет устранение ошибок там, где они возникли. Тем, у кого на портале отображается «в услуге отказано» и нет комментария о причинах отказа, на электронную почту придет письмо с обоснованием отказа.

Список доходов, которые учитываются при расчёте выплаты и как происходит расчёт.

В доходах семьи учитываются все доходы, включая выплаты, алименты, пенсии, пособиях по безработице, ежемесячные страховые выплаты, доходы от предпринимательской деятельности, доходах от продажи или аренды имущества и т.д. Если один из членов семьи на момент подачи заявления стоит на учёте в Центре занятости, то заработная плата за период, в который учитываются доходы, в расчёт не берётся.

Какой доход должен быть у семьи, чтобы получить выплату?

В целом людям направлено уже 4 тысячи отказов по причине превышения доходов. Вы можете сами предварительно рассчитать, подходит ли ваша семья под условия назначения выплаты.

Выплата положена семьям, ежемесячный доход которых не превышает одного прожиточного минимума на человека (в 2020 году в Пермском крае это 10556 рублей).

Средний доход на каждого члена семьи учитывается за 12 месяцев. Но в расчет берётся период, предшествующий 6 календарным месяцам перед датой подачи заявления.

Так, если вы подали заявление в мае, доходы будут учитываться с 1 ноября 2018 года по 31 октября 2019 года, соответственно, в июне — с 1 декабря 2018 года по 30 ноября 2019 года, в июле — с 1 января 2019 года по 31 декабря 2019 года.

Как я дальше буду получать выплату?

В следующие месяцы выплату вы будете получать до 26 числа ежемесячно.

Напомним, выплата семьям с детьми от 3 до 7 лет включительно предоставляется со дня достижения ребёнком трёх лет, но не раньше 1 января 2020 года, до наступления 8 лет. Размер выплаты составляет 50% величины прожиточного минимума для детей, сейчас это 5351,5 рублей. Выплата положена семьям, ежемесячный доход которых не превышает одного прожиточного минимума на человека (в 2020 году в Пермском крае это 10556 рублей). Иметь при этом сам статус малоимущей семьи не требуется. Но семьи с таким доходом подразумевают малоимущность.